AppleTogether שואל על ביטול האיגוד של אפל לצורך תביעה ייצוגית אפשרית

בעקבות מספר דיווחים על מאמצי הפרת האיגודים של אפל, פעילי הקמפיין של AppleTogether שוקלים תביעה ייצוגית, ומבקשים מהצוות של Apple Store לדווח על תקריות.

אפל המשיכה ללחוץנגד התאגדותבחנויות שלה, למרות תלונות עלביטול איגודים לא חוקימַאֲמָצִים. כעת המארגנים של קבוצת AppleTogether, אשר בעבריציאות מבוימות, אומר שיש לה תביעה ייצוגית "בעבודה".

האם אתה חווה שבירת איגוד בחנות אפל שלך?
דיבורים אגרסיביים ואנטי-איגודים במהלך ההורדות היומיות שלך?
משך הצידה ומפחיד לגבי הארגון? אם כן, מלא את הסקר האנונימי הזה והודיע ​​לנו.
תביעה ייצוגית בעיצומה.https://t.co/ume2c8C9ML

— AppleTogether (@AppleLaborers)28 בנובמבר 2022

הציוץ מקשר ל-Google Doc המכיל טופס יצירת קשר בסיסי. "אם אתה חושב שחווית ביטול איגוד לא חוקי באפל, מלא את הטופס הזה ומארגן יעקוב איתך", נכתב. זה טופס סקר אנונימי.

"זה יכול לכלול מפקח שישאל אותך על תמיכתך בהתאגדות", ממשיך המסמך, "[מפקח] אומר לך ההתאגדות חסרת תועלת או שאי אפשר לשנות דברים מסוימים; מפקחים צצים פתאום בחדרי שבירה או זה לצד זה, אחרי האיחוד. החלו מאמצים של הורדות או צדדים שבהם המפקח מדבר על התאגדות אך לא מקבל את רשותכם תחילה ודברים רבים אחרים.

המסמך גם מפנה את העובדים לסעיף 7 לחוק יחסי העבודה הלאומי, שמשמעותו שלמעסיקים אסור "להפריע, לרסן או לכפות על עובדים".

אפל כבר קיבלה לפחות אחדתלונה נגדהמועצה הלאומית ליחסי עבודה.